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Paris, le 16 février 2022
À l’issue de plusieurs mois de discussions difficiles, les Négociations Annuelles Obligatoires sur les salaires dans le Transport Routier de Marchandises se sont conclues avec l’adoption de différents accords majoritaires revalorisant les minimas conventionnels, instaurant diverses dispositions (réduction de la franchise maladie en cas d’hospitalisation, autorisation d’absence enfant hospitalisé) mais également améliorant la protection sociale de notre secteur, sans oublier la mise en place d’une commission interministérielle des conditions de travail pour répondre aux nombreuses demandes sur le sujet.
Les minimas conventionnels sont majorés de 5% au 1er février, puis 1% supplémentaire au 1er mai. De nouvelles garanties santé et arrêt de travail seront instaurées à compter du 1er juillet et les premières dates de réunions sur les conditions de travail seront arrêtées.
Même si nous espérons toujours plus lors des négociations et que ces évolutions sont à nos yeux insuffisantes pour revaloriser l’attractivité des métiers jugés par tous indispensables, il y a 2 ans, au plus fort de la crise sanitaire, elles constituent une première étape importante pour notre convention collective et évite ainsi, une année blanche qui pénaliserait davantage les salariés de la branche.
Aussi, nous souhaitons remercier les syndicats qui ont fortement œuvré auprès des sections puisque le retour de vos consultations nous a donné un mandat positif à plus de 80% pour la signature des accords suivants :
• Accord du 3 février 2022 portant sur la revalorisation des rémunérations conventionnelles dans les entreprises du Transport Routier de Marchandises et des activités auxiliaires du transport ;
• Accord du 3 février 2022 portant sur les diverses dispositions conventionnelles pour les entreprises du Transport Routier de Marchandises et des activités auxiliaires du transport ;
• Avenant n°3 du 3 février 2022 à l’accord du 1er octobre 2012 portant sur la création d’une obligation conventionnelle de souscrire un socle minimal de « protection santé » dans les entreprises du Transport Routier de Marchandises et des activités auxiliaires du transport ;
• Accord du 3 février 2022 complétant, pour les entreprises du Transport Routier de Marchandises et des activités auxiliaires du transport, les garanties de prévoyance prévues de l’accord cadre du 20 avril 2016 pour un nouveau modèle de protection sociale des salariés relevant des professions du transport et des activités du déchet d’une garantie incapacité de travail.
Patrick BLAISE, Secrétaire Général de l'Union Fédérale Route 06 82 09 02 97
Olivier ETHEVE, Secrétaire Général Adjoint de l'Union Fédérale Route
06 73 59 09 89
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